ZAKOŃCZENIE REALIZACJI TRENINGÓW I KURSÓW W RAMACH PROJEKTU „AKTYWNOŚĆ SZANSĄ NA SUKCES”
WSPÓŁFINANSOWANEGO ZE ŚRODKÓW UNII EUROPEJSKIEJ
W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO
WSPÓŁFINANSOWANEGO ZE ŚRODKÓW UNII EUROPEJSKIEJ
W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO
W dniu 16 listopada 2011r. o godz. 12 00 w siedzibie Gminnego Ośrodka Kultury i Sportu w Tokarni odbyło się spotkanie na zakończenie realizacji treningów i kursów w ramach projektu systemowego „Aktywność szansą na sukces” realizowanego przez Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Tokarni.
W spotkaniu wzięli udział pracownicy Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Tokarni, przedstawiciel firmy „ELREMOT” ze Skomielnej Białej realizującej treningi, szkolenia i konsultacje oraz 15 beneficjentów ostatecznych (13 kobiet i 2 mężczyzn), którzy brali udział w realizowanym projekcie ( grupą docelową projektu było 15 osób korzystających ze świadczeń pomocy społecznej, zamieszkujących na terenie gminy Tokarnia, w wieku aktywności zawodowej (15 - 64 lata) w szczególności z rodzin wielodzietnych i niepełnych.
Podczas spotkania podsumowano przebieg realizacji projektu, którego głównym celem była aktywizacja społeczna oraz podniesienie kompetencji w zakresie poruszania się na rynku pracy a także podniesienie kwalifikacji zawodowych stwarzających szanse uzyskania zatrudnienia. W ramach projektu wszystkie uczestniczki/uczestnicy wzięli udział w 30-godzinnym treningu kompetencji społecznych, który obejmował zagadnienia z zakresu komunikacji interpersonalnej, trening asertywności i umiejętności społecznych oraz zagadnienia z zakresu pełnienia ról społecznych. Ponadto uczestniczyli również w 25-godzinnym treningu kompetencji rodzicielskich, którego celem było wsparcie rozwoju kompetencji rodzicielskich, budowa umiejętności radzenia sobie rodziców lub przyszłych rodziców w sytuacjach wychowawczych oraz nabycie umiejętności modyfikowania niepożądanych lub nieodpowiednich zachowań. Dwa w/w treningi miały charakter warsztatowo- ćwiczeniowy i odbywały się w trzech pięcioosobowych grupach. Wszystkie uczestniczki/uczestnicy projektu odbyli również dwugodzinne, indywidualne konsultacje z doradcą zawodowym (łącznie 30 godzin konsultacji dla 15 osób), który pomógł im m.in. w wyborze kursu zawodowego. Do wyboru uczestniczki/uczestnicy projektu mieli jeden spośród dwóch rodzajów kursów: kurs gastronomiczny oraz kurs kasy fiskalnej wraz z obsługą komputera. Największym zainteresowaniem cieszył się kurs gastronomiczny, w którym uczestniczyło 10 osób; 5 osób brało udział w kursie kasy fiskalnej wraz z obsługą komputera.
Szkolenia realizowane były w okresie od kwietnia do października 2011r. Wszystkie treningi, konsultacje oraz szkolenia zawodowe odbywały się w Gminnym Ośrodku Kultury i Sportu w Tokarni. Podczas szkoleń uczestniczki miały zapewnione materiały dydaktyczne, serwis kawowy (kawa, herbata, woda mineralna, ciastka itp.) oraz dodatkowo ciepły posiłek w każdym dniu szkolenia. W ramach projektu osoby biorące w nim udział otrzymywały również wsparcie finansowe.
Podczas spotkania, po dokonaniu podsumowania całego przebiegu szkoleń, uczestnicy/uczestniczki otrzymały stosowne zaświadczenia o odbyciu treningów, konsultacji i kursu zawodowego oraz otrzymały drobne upominki.
Podczas spotkania podsumowano przebieg realizacji projektu, którego głównym celem była aktywizacja społeczna oraz podniesienie kompetencji w zakresie poruszania się na rynku pracy a także podniesienie kwalifikacji zawodowych stwarzających szanse uzyskania zatrudnienia. W ramach projektu wszystkie uczestniczki/uczestnicy wzięli udział w 30-godzinnym treningu kompetencji społecznych, który obejmował zagadnienia z zakresu komunikacji interpersonalnej, trening asertywności i umiejętności społecznych oraz zagadnienia z zakresu pełnienia ról społecznych. Ponadto uczestniczyli również w 25-godzinnym treningu kompetencji rodzicielskich, którego celem było wsparcie rozwoju kompetencji rodzicielskich, budowa umiejętności radzenia sobie rodziców lub przyszłych rodziców w sytuacjach wychowawczych oraz nabycie umiejętności modyfikowania niepożądanych lub nieodpowiednich zachowań. Dwa w/w treningi miały charakter warsztatowo- ćwiczeniowy i odbywały się w trzech pięcioosobowych grupach. Wszystkie uczestniczki/uczestnicy projektu odbyli również dwugodzinne, indywidualne konsultacje z doradcą zawodowym (łącznie 30 godzin konsultacji dla 15 osób), który pomógł im m.in. w wyborze kursu zawodowego. Do wyboru uczestniczki/uczestnicy projektu mieli jeden spośród dwóch rodzajów kursów: kurs gastronomiczny oraz kurs kasy fiskalnej wraz z obsługą komputera. Największym zainteresowaniem cieszył się kurs gastronomiczny, w którym uczestniczyło 10 osób; 5 osób brało udział w kursie kasy fiskalnej wraz z obsługą komputera.
Szkolenia realizowane były w okresie od kwietnia do października 2011r. Wszystkie treningi, konsultacje oraz szkolenia zawodowe odbywały się w Gminnym Ośrodku Kultury i Sportu w Tokarni. Podczas szkoleń uczestniczki miały zapewnione materiały dydaktyczne, serwis kawowy (kawa, herbata, woda mineralna, ciastka itp.) oraz dodatkowo ciepły posiłek w każdym dniu szkolenia. W ramach projektu osoby biorące w nim udział otrzymywały również wsparcie finansowe.
Podczas spotkania, po dokonaniu podsumowania całego przebiegu szkoleń, uczestnicy/uczestniczki otrzymały stosowne zaświadczenia o odbyciu treningów, konsultacji i kursu zawodowego oraz otrzymały drobne upominki.
 |  |